本網訊 1月3日，能礦錳業召開一季度“開門紅”動員大會，黨委副書記、總經理楊曲波作工作部署，黨委書記、董事長譚曉軍作動員講話。公司領導班子及70余名車間主任以上人員參會。
會上，譚曉軍對2024年工作進行了回顧總結，對生產經營、減虧止損、科技賦能、安全環保、作風建設等方面取得的成效予以肯定，也指出存在的問題和不足。他要求，各單位部門要錨定2025年和一季度“開門紅”目標任務，以“一張藍圖繪到底”的定力，以“一以貫之抓落實”的韌勁，奮力奪取一季度“開門紅”，打好打贏全年盈虧持平攻堅戰。
他強調，要聚焦黨建引領，黨員干部要聚力支部攻堅工作，不斷錘煉黨性，全力推進招商引戰、科技創新、項目建設、產線復產等重點工作。要聚焦深化改革，著力推進“三項制度”改革，發揮正向激勵與負向激勵“指揮棒”作用，在原有5個專項獎的基礎上，增設“安全專項獎”，持續激發干部職工干事創業活力。要聚焦隊伍建設，積極推行輪崗制度，通過跨部門輪崗，全方位了解公司業務流程，打造一支政治過硬、業務精湛、管理有方的干部隊伍。要聚焦民生福祉，一切從職工利益出發，賡續為職工辦實事，著力提高職工薪酬待遇，用實干奮斗創造“幸福能礦”。
動員會上，楊曲波要求，各部門務必協同作戰、高效執行，以“事不避艱、行不畏難”的拼搏奮斗精神，全面貫徹落實公司黨委的決策部署，全力以赴實現一季度“開門紅”，奪取全年盈虧持平攻堅戰全面勝利。
通訊員：張 興
編 輯：張 興
二 審：董 軍
三 審：周 圍